في 19 مايو، عقد برنامج الحوكمة في العمل الخيري التابع لمبادرة بيرل مناقشة افتراضية حول “العطاء المبتكر”. كانت الجلسة الأولى في سلسلة مكونة من ثلاث أجزاء بعنوان “Exploring Series” وهي مناقشة افتراضية ضمت هادي برتوي، المؤسس المشارك والرئيس التنفيذي لموقع Code.org، وبام سكوت، المحسنة ومؤسسة شركة The Curious Company. لا يخلو قطاع العمل الخيري من المؤسسات غير الربحية والمؤسسات المؤثرة التي تدعم المجتمعات وتساعدها على الازدهار، ومع ذلك، يبقى الإمكان التحويلي للعديد من المنظمات غير مستغل. شارك المتحدثون الضيوف مع أعضاء شبكة “الدائرة” كيف يستخدمون وقتهم، ومهاراتهم، وروابطهم، وثروتهم لتوسيع نطاق أفكارهم، وتحفيز الحركات، وبناء الشراكات، وجذب الاستثمارات لتحويل المجتمعات التي يخدمونها وما بعدها.

بدأت الجلسة بمقدمات وتمارين التعارف، التي أدارها خبراء دوليون في الموضوع من 21/64، تلاها مناقشة رئيسية بين شارنا جولدسيكر، المؤسس ونائب الرئيس لشركة 21/64، وهادي. ثم أتيحت للمشاركين الفرصة لطرح الأسئلة مباشرة على هادي. وتم تكرار هذا العملية مع المتحدثة الثانية، بام.

النقاط الرئيسية المستفادة:

• أشار هادي إلى أن الحلم الكبير وجلب أكبر عدد ممكن من الشركاء كانا القوة الدافعة وراء توسيع نطاق موقع code.org والوصول الذي حققه.
• أكد هادي أن روحه الريادية ورغبته في إحداث تأثير في بيئة غير مألوفة دعم نجاحه.
• تحدث هادي أيضًا عن رحلته كلاجئ من إيران وكيف شكلت تلك التجربة النهج الذي اتبعه في حياته ورغبته في تحقيق تأثير اجتماعي.
• أشارت بام إلى النجاحات التي حققتها باستخدام العملية المبتكرة للتصميم المرتكز على الإنسان لتطوير حلول للقضايا الاجتماعية.
• أبرزت بام الحاجة إلى التعلم من الميدان ومن الأشخاص القريبين من التحدي، حيث إنهم غالبًا ما يمتلكون الحكمة اللازمة لإيجاد حل للمشكلة.
• ذكرت بام أنه من الضروري البقاء فضولياً ومنفتحاً على تغيير النهج المتبع إذا لم يكن بالضرورة هو الطريقة الأكثر فعالية لمعالجة المشكلة، وأن تكون متقبلاً قدر الإمكان للأشخاص الذين تخدمهم والأقربون من القضية المعنية.

انتهت الجلسة بمناقشة ميسرة حول التأملات والنتائج المستندة إلى المعرفة والخبرة التي شاركها المتحدثون الضيوف. وتفكر الحضور في ممارساتهم في العطاء وكيف يمكنهم تبني المبادئ التي تعلموها خلال المناقشة الافتراضية.

أقيم هذا الحدث كجزء من شبكة “الدائرة” ضمن برنامج الحوكمة في العمل الخيري. إذا كنت مانحًا مؤسسيًا أو فرديًا يعمل في منطقة الخليج، ندعوك للتواصل معنا عبر البريد الإلكتروني: [email protected] لمعرفة المزيد والانضمام إلى الشبكة للوصول إلى موارد مخصصة واجتماعات حصرية للأعضاء فقط.

Year: 2022

لأية استفسارات إعلامية، يرجى الاتصال بنا أو التواصل عبر البريد الالكتروني: [email protected]